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Pretensão salarial – Ao fazer uma projeção salarial, o ideal é acrescentar algo entre 10% e 20% sobre o pacote de remuneração atual. Assim, você evita determinar valores específicos e pode deixar uma margem para negociação. Como dizer que aceita um salário menor sem perder seu valor – Para quem está no mercado, não é difícil encontrar proposta salarial menor do que o último salário. Quando for questionado em uma entrevista se aceitaria um salário menor, no lugar de um simples sim ou não, responda: “Eu não aceitaria um salário menor em qualquer empresa. Mas na empresa X, eu aceitaria pelas razões x, y, z.” Dessa forma, você destaca seu futuro empregador sem perder o seu próprio valor. Por agora não é possível adicionar um take profit e stop loss ao mesmo tempo, para fechar a posição se atingiu o valor alvo ou para limitar as perdas. Só é possível ter aberta uma ordem limitada ao mesmo tempo.

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